欢迎访问夜场招聘信息网网站

夜场招聘信息网

发布信息 地区切换

首页 > 江西 > 景德镇 正文

面试时,和景德镇夜总会面试官这样谈薪资,可以多要2K

发布时间:2019-12-16 22:08:21  
  • 电话:
  • 微信:
  • QQ:
  • 电话:
  • 微信:
  • QQ:

很多人去上班的,初衷就是想要多挣一些薪资,怎么谈薪资?有着相应的技巧和方法,下面我们给大家提这么几个建议,如果按照这样的方法和面试官去谈论薪资,通常是可以多要几千元的,如果谈到薪资的时候,景德镇夜总会招聘建议你尽量不要说,“按照公司的薪资体系来”,因为这可能会把你的薪酬拉低了一个档次。

再谈论薪资,我们首先不要急于表态。

特别是面试官给出的薪资超过了自己的预期,或者是低于自己的预期,我们不要高兴或者是失落,这时候保持一个清醒的头脑是非常重要的,特别是面试官给出的薪资超过了自己的预期,可能是因为给面试官的感觉不错,而公司给予面试官的职权,在薪资方面是有一个幅度的,给面试官的感觉都不错,很适合公司的岗位要求。入职后,此时才发现自己的薪资要低了,这才后悔。

其他福利要争取

管理岗位除了工资以外其他福利,也是需要争取的,因为很多公司除了工资之外,还有不少的福利,比如说,假期、教育报销、奖金、期权等。

景德镇夜总会招聘不建议大家在纸上写明期望的薪资。大部分简历在薪资这个部分都是,有位置的我们可以写上面谈,假设我们在面试时,表现一般,这位面试官看了你在简历标明的薪资要求,要是你期望薪资比他目前的薪资高了好多,这样对你很不好,不要忽略了人都有一定的主观意识,在他眼里,你的技术水平不如他,期望薪资却在他之上,试问人家会怎么想,这样这样的情况就不太好了。


温馨提示:任何要求先交钱或夸大承诺的,均可能存在诈骗风险,请仔细识别,加强警惕心,以免蒙受损失!

热门信息
电话咨询