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    在合肥夜总会工作,是怎样提高心理素质的

     发布时间:2019年01月05日 查看次数:67

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    任何一个人,想要在夜总会行业站住脚跟,那么必须得学会承受压力,没有一定的心理承受力,怎么和别人打交道呢?不管是夜总会行业,还是说其他行业,都是面临着竞争压力的考验,现在的社会就是一个竞争的社会,如果你在竞争中不能把困难克服,那么就会被困难压倒,谁也逃脱不了这种压力的束缚。想要成就事业,压力也可能更大,应该把压力当作推进人生的动力要知道,顺利的情况下才会一事无成。有压力在经受悲痛的“浸染”后,却能做得更完美、更理想。


    合肥夜总会招聘 大家觉得夜总会每天工作模式都是一样的,熟能生巧,时间长了,都可以应对自如,有什么压力呢?先说一个不能承受压力的反面例子。当我们做错了事情,员工的处理态度是分为这么几种:第一种就是消极处理的员工。在夜总会,有的时候会搞活动,但是有个别员工记错了活动的截止日期。活动已经截止了,还在向客人推荐这种活动,当客人选择这种活动的时候,结账的时候却被收银员告知活动已经截止,客人感觉非常不满意,就找到了潮州夜总会主管,主管连连向客户道歉,然后还把那个忘记活动截止日期的服务人员,狠狠的批评了一顿。这名服务人员心里非常难过,也有点委屈而且觉得丢人,自从这件事情以后,这名服务人员变得消极起来。最后就被开除了。 没有做过的人自然是不能体会圈里人的感受,压力到底有多大?都是存在哪些方面的压力,就随着合肥夜总会招聘网小编来了解一下吧! 排名在第一的是生存压力。我们不仅要图生存,还要求发展,只有发展的好,我们才有升级的空间。但事实上却是合肥夜总会行业进入人员越来越多,经营需要掌握更多方面的技巧,不是你有钱就可以将它运营的很好,大家都记得万达旗下的大歌星是怎么倒闭的吧!就是因为管理人员管理制度和经营思路不合理,人员配置也有问题。所以想要在这个行业发展好,就一定要吸取教训。 排名在第二的就是工作压力。上班属于高强度,基层的服务人员基本上都是两班倒,假期也是非常少,几乎不存在国家法定节假日,服务人员是有业绩要求,主管也是有业绩要求。服务行业讲究的就是服务,你不仅要逼自己练就“顾客虐我千百遍,我待顾客如初恋”的心态,你还要受得了委屈,忍得了痛苦,耐得住寂寞,扛得起误解。 合肥夜总会招聘网认为压力是对自己更好的鞭策,压力让自己成长的更快,有压力才有动力!
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