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    面试避雷技巧:怎么解释重复跳槽?

     发布时间:2020年01月28日 查看次数:191

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    如果出现重复跳槽的情况,刚开始这样的情况,可能新人出现的会比较多,如果我们在填写简历特别实在,将自己所有的工作经历包括跳槽都写在里面了,简历已经发布出去了,再修改可能也很困难。但是意识到这个问题也不要太过慌张,天门夜总会招聘可以通过下面方法来解释重复跳槽的问题。

    刚开始确实跳槽频繁了些,一年要换7次工作,对于这样的一种情况肯定会引起面试官,想要一探究底的兴趣。对于频繁跳槽,倘若是没有合理的解释,面试肯定是不能成功的,频繁重复,跳槽解释得通,为大家推荐一下的方法:

    第一大胆承认你的跳槽经历并进行合理化。如果我们的跳槽经历中有销售,可以这样讲,由于我是从销售开始做起,市场并不是很稳定,在市场不稳定背景下,比起其他岗位跳槽确实相对频繁。

    第二突出成长和一步步的明确目标,示例如下:在我从销售做到团队经理通过,通过培训来管理团队,慢慢的发现培训才是我最大的能力体现,但也明确了培训师这个目标,我发现这个是自己所喜欢的。

    第三说明你为之付出的努力和成绩,后来我买了相关的书籍,来研究怎么培训相关的团队,然后也取得了一定的成果,这是专业培训师的第1步,

    第四主动要求从低做起,让对方感受到你的踏实,所以如果有幸加入到贵公司,愿意从助理或者是从基层服务员开始做起,表现出自己的诚意,并且想要在这个工作长期进行认知的一种态度,让天门夜总会招聘面试官放下对自己的戒心。



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